Plus, plutôt, pas dans le karma, mais dans un CV. Car, comme on dit, ils se rencontrent par leurs vêtements... enfin, et par l'horloge aussi. Et la question - quelle montre porter pour une interview - semble incroyablement difficile, mais en fait la réponse découle d'un très petit nombre de règles de base. Quel que soit le poste auquel vous postulez - même chauffeur de camion-benne, même directeur de banque, il n'y a que deux principes de base : le style commercial de votre montre et son adéquation avec le niveau de vos revenus.
Style de montre
L'entretien est absolument un événement d'affaires. Il ne s'agit ni d'une réception de gala, ni d'une fête ludique, ni d'éducation physique et sportive. En conséquence, vous ne viendrez à une telle réunion ni en smoking avec un nœud papillon, ni en tenue exotique, ni en uniforme de sport. Non, bien sûr, vous viendrez dans quelque chose d'affaires et neutre, par exemple, en costume.
Cela s'applique aux montres-bracelets en pleine mesure. Si vous avez par inadvertance une montre en diamant, mettez-la de côté. Un cadran tête de mort ne fonctionnera pas non plus, sauf cette beauté pour Halloween. De quelque chose de sportif actif, comme, disons, montre intelligente avec les symboles du championnat de football, encore une fois, mieux vaut s'abstenir. Mais le strict trois aiguilleur est plus que bon. Les montres intelligentes comme Apple seront tout à fait appropriées.
Adéquation
C'est un point subtil. Une montre est un accessoire qui parle beaucoup à un observateur averti, et cela vaut la peine de ressembler exactement à ce que vous êtes. Mais votre employeur ou son représentant - selon toute vraisemblance, un spécialiste des ressources humaines - est bien sûr assez expérimenté et perspicace. Il n'y a pas besoin d'en faire trop que ce soit vers des montres très chères ou très bon marché.
Vous postulez pour un emploi bien rémunéré ? Voici un "costume" suisse Oris Artelier Date absolument adéquat pour vous : trois aiguilles et un guichet de date, boîtier et bracelet en acier, bonnes dimensions (40 mm, classique !), verre saphir, fond transparent, mouvement Oris 733 fiable (basé sur sur Sellita SW 200-1) à remontage automatique. Tout est respectable et digne, et la société Oris, bien sûr, fait partie de la « ligue majeure » de l'art horloger mondial.
Soit dit en passant, si votre travail doit être lié à des voyages d'affaires responsables, alors un autre modèle du même fabricant - le Big Crown Pro Pilot GMT, est également bon, il y a une deuxième aiguille de fuseau horaire, et même dans un 24 format de l'heure. Formellement, c'est un modèle de « pilote », mais de nos jours c'est devenu une stylisation qui ne fait que souligner le bon goût du propriétaire de la montre.
Position inférieure ? Quelque chose comme un manager, un parmi tant d'autres ? Ensuite, l'horloge est meilleure et un peu plus modeste. Par exemple, la Seiko Presage Automatic. Non, la marque japonaise est aussi, bien sûr, dans la « cour des grands », mais l'essentiel de sa nomenclature est traditionnellement plus abordable que les montres suisses ou allemandes de la même catégorie. Le plus de la collection Presage c'est qu'elle propose une large gamme de solutions de couleurs : les cadrans sont blancs, noirs, bleus, verts, marrons... Il ne serait pas trop cool de porter une montre avec un cadran vert à un costume bleu, mais avec un bleu - super. Et le blanc est complètement universel. Quant au "moteur", le Seiko 4R35 à remontage automatique est extrêmement fiable, il ne vous décevra pas.
Nous avons évoqué la pertinence des smartwatches. En effet, ils sont de plus en plus répandus, même les personnes de très haut rang en sont friandes ! Et ici, le coût d'un tel gadget est déjà secondaire. Si vous êtes embauché par un bureau de haute technologie ou, disons, un spécialiste en informatique, alors quelque chose comme une montre connectée Suunto serait parfait. L'entreprise finlandaise en sait beaucoup sur les technologies d'aujourd'hui, sinon de demain !
Un excellent choix, y compris pour une interview aussi spécifique, est le mini-ordinateur Spartan Ultra White au poignet. Il n'a aucune fonction ; et comme mesurer le pouls peut être utile dans une interview aussi importante ...
Exceptions aux règles
Eux, exceptions, ont toujours et partout leur place. Si votre travail potentiel est lié à certains domaines créatifs, il s'agit simplement d'une exception. Embaucher, disons, dans un groupe de rock, même en tant qu'administrateur, ne devrait pas sembler ennuyeux. Et choquer inutilement votre future équipe est probablement difficile. Les crânes et les ossements susmentionnés pourraient bien arriver au tribunal. Regardez de plus près les montres de la marque suisse Bomberg, elles sont très friandes de ces thèmes. Par exemple, la BB-01 Automatic Red Skull est assez impressionnante. Eh bien, il y a beaucoup d'autres options.
Et, enfin, comme pour le cas où l'on souhaite décrocher un emploi de chauffeur, agent de sécurité, ouvrier... Honnêtement, on dit sans aucun mépris, au contraire : on en profite pour vous rappeler que créer une montre G-SHOCK, maintenant littéralement en train de conquérir le monde, l'ingénieur Casio Kikuo Ibe a supposé que ces montres "indestructibles" seraient recherchées, en premier lieu, par des personnes de travail physique. Il a imaginé une personne construisant ou réparant une route avec un gros marteau-piqueur dans les mains et un G-SHOCK au poignet. Nous recommandons sincèrement, et pour une interview aussi !
