Жаңа жылдық мерекелер жақындағанда, мен барлық жақындарымды сыйлықтармен қуантқым келеді. Әріптестерімізбен шын мәнінде көп уақыт өткіземіз, сондықтан бұл уақытта оларға да қамқорлық жасау маңызды. Мақалада сіз қалай ұйымдастыруға болатыны туралы идеялардың таңдауын таба аласыз және жаңа жыл үшін әріптестерге қандай сыйлықтар бүкіл команданы қуанту үшін дайындалуы мүмкін, сонымен қатар ақылға қонымды бюджетте қалады.
Сәлемдесуді қалай ұйымдастыруға болады
Әрбір еңбек ұжымында мерекеге сыйлықтар сатып алуды ұйымдастырудың белгілі дәстүрлері бар. Міне, кейбір мысалдар:
- Барлық әріптестер үшін бірдей немесе бірдей түрдегі заттар сатып алынады. Бұл әдістің артықшылығы - арнайы опцияларды іздеудің қажеті жоқ, олардың қажетті мөлшерін бір жерден сатып алу жеткілікті.
- Кейбір қауымдастықтарда жағдай басқаша. Мұнда қызметкерлердің әрқайсысының әрқайсысына арнайы тосын сый дайындау әдетке айналған. Іс-әрекеттердің бұл тәртібінде таңдау және сатып алу (немесе өзін-өзі өндіру) елеулі шығармашылық күш пен еңбек, уақыт және ақша шығындарын талап етеді.
Жұмыстағы жаңа жылдық корпоративтік кеш - бұл ерекше эстетика, мұнда әркім ерекшелене алады, кейде тіпті оны күтпестен де, нағыз жұлдызға айналады. Барлық жұмысшыларды Жаңа жылмен құттықтаймын! Өміріңіздің көп бөлігін бірге өткізетін адамдарға сыйлық беріңіз! Барлық лайықты әріптестер!
- Алғашқы екеуінің арасында күрделілігі бойынша аралық әдіс бар. Бұл жағдайда алдымен әрбір сатып алу құнын құрайтын барлығына қолайлы соманы анықтаңыз. Содан кейін көп нәрсе тартылады, оның нәтижесі осы қызметкер іздейтін және Жаңа жылға сыйлық сатып алатын адамды таңдау болады. Осылайша, командадағы әрбір адам үшін оған сыйлық таңдайтын адам болады.
- Жаңа жылды тойлау жалпы қабылданған дәстүр болғанымен, сыйлық беру әдетке жатпайтын топтар да бар. Егер бұл ережелер болса, оларды бұзбау керек.
Бұл процедураның қалай ұйымдастырылатынына осы командада орын алатын қарым-қатынастар айтарлықтай әсер етеді. Егер олар салқын болса, онда зейіннің белгілері стандартты, формальды түрде таңдалады. Ұжымдағы қарым-қатынастар ашық, адамгершілікті болса, қызметкерлер сыйлықтарды таңдауға көбірек күш салады.
Тағамдар мен сусындар жаңа жылдық сыйлықтармен, әсіресе тәттілермен танымал. Әрбір әріптеске арналған бал құмырасы - лайықты таңдау, сіз тіпті қаптамасыз да аласыз
Сыйлық таңдау
Әріптестерге жаңа жылға сыйлық берудің мүмкін нұсқаларының бірі - барлығына бірдей сыйлықтар сатып алу. Ол үшін келесі таңдау принциптерін қолдануға болады:
- Презентациялар Жаңа жылды тойлауға қатысты болуы мүмкін. Мұндай сатып алулардың бір мысалы Рождестволық шарлар болуы мүмкін. Әрине, әріптестерді өзіндік ерекшелігімен таң қалдыру қиын болады, дегенмен мерекелік декор элементтері осы сыйымдылыққа сәйкес келеді, сонымен қатар осы мерекенің ерекше қуанышты атмосферасын жеткізе алады.
- Алдағы жылдың шығыс күнтізбесінде өзіндік белгісі бар. Сондықтан, осы тақырыпты жеңетін опциялар Жаңа жыл мерекесі үшін жақсы таңдау болады.
- Халықтық дәстүрге байланысты мұндай сатып алуларды таңдау ескірмейді. Мысал ретінде боялған қораптар, бір типтегі шай жиынтығы немесе жаңа жылдық безендірудегі ойыншықтар болуы мүмкін.
- Көркем безендірілген шамдар сияқты опциялар танымал болды. Оларды әйелдерге де, ерлерге де беруге болады. Дизайнында Жаңа жылдық тақырып болса, олар әсіресе жақсы таңдау болады.
Тамақ емес, сонымен қатар тамаша таңдау - әдемі Рождестволық шам
- Практикалық құндылығы бар сыйлықтар. Бұл жағдай олардың тартымдылығын арттырады. Әріптестерге сұлулықтың, жаңа жылдық атмосфераның және практикалық үйлесімділіктің үйлесуі міндетті түрде ұнайды. Мұндай сыйлықтардың мысалдары - әдемі және сәйкес дизайны бар USB таяқшалары немесе USB арқылы жұмыс істейтін шай немесе кофе шыныаяқтары.
- Сіз жеуге немесе ішуге болатындар. Оларға тәттілер мен печенье жиынтығы ғана емес, сонымен қатар жемістер, шоколад қораптары, қымбат шоколадтар кіреді. Оларды әдемі қораптарда немесе талғампаз сөмкелерде беру керемет болар еді.
Ерекше, стильді Рождестволық ойыншық әр үйде сұранысқа ие болады.
Жұмыс ұжымындағы құттықтаулар жеке сипатта емес екенін есте ұстаған жөн. Сондықтан әріптестер үшін қымбат емес, бірақ жағымды сыйлықтар таңдау дәстүрі басым.
Нені таңдау керектігі туралы ойлағанда, команданың құрамын ескеру маңызды. Кейбір нұсқалар әйелдер командасы үшін қолайлы, ал басқалары ерлер командасы үшін қажет болады. Жастар мен кәмелетке толған адамдар, әдетте, әртүрлі сыйлықтармен қуантады.
Команда қабылдаған стиль әртүрлі болуы мүмкін. Кейбір жағдайларда әзілмен жасалғандарға артықшылық берілуі мүмкін, басқаларында шоколад қораптары қолайлы болуы мүмкін.
Бір қарағанда, сіз әрқашан дерлік жұмыстағы әріптестердің талғамы белгілі емес деп айта аласыз, бірақ бұл туралы бір нәрсені есте сақтауға тырысуға болады. Шынында да, жұмыс және қарым-қатынас барысында әріптеске ұнайтын нәрсені таңдауға көмектесетін нәрселердің айтылуы әбден мүмкін еді.
Керемет тоқаш идеясы - қарапайым, тиімді, дәмді және арзан
Жалпы сыйлықтардың артықшылықтары мен кемшіліктері
Іс жүзінде әрбір команда мұндай сыйлықтарды таңдаудың бірнеше стереотиптік нұсқаларын әзірледі. Мұнда олар талқыланады:
- Алдағы жылдың шығыс символы - жақсы нұсқа, бірақ ол көптеген ойларға келуі мүмкін. Сыйлықтарды тек әріптестер ғана емес, басқа адамдар да беретіндіктен, бұл адам осы тақырып бойынша бірнеше зат алуы әбден мүмкін. Бұл қолайлы болғанымен, оның өзіндік ерекшелігімен таң қалдырмауы мүмкін. Дегенмен, егер түпнұсқа сыйлық таңдалса, бірақ ол тиісті символизмге ие болса, ымыраға келу өте қолайлы.
- Жаңа жыл мерекесіне ғана емес, басқалардың көпшілігіне де қатысты болуы мүмкін стандартты кеңсе сыйлықтарының бірі - қандай да бір безендірілген кружка. Сыйлықты алушының аты немесе әдемі өрнек, сурет болуы мүмкін. Алайда, мұндай сыйлықты таңдауға және дайындауға өте ыңғайлы болғандықтан, адресаттың өзінде осындай кружкалар көп болуы мүмкін.
Қызметкерлер көп болмаған кезде және бюджет сізге көбірек ақша жұмсауға мүмкіндік беретін дүкендегі әріптестер үшін пайдалы сыйлықтар туралы көбірек идеялар
- Жаңа жылдық шыршаның атрибуттарының әртүрлі түрлері. Мысалы, бұл Рождестволық әшекейлер болуы мүмкін. Бұл мерекеге сыйлық, әрине, әрқашан орынды болады. Алайда, екінші жағынан, ол ерекше және қызықты болмайды.
- Хош иісті шамдар - сыйлықтың тағы бір кең таралған түрі. Кім алса, ол міндетті түрде қуантады. Бірақ хош иісті шамдарды таңдағанда бірқатар нәрселерді ескеру қажет. Дәл осы иіс әріптесіңіздің талғамына сәйкес келетініне сенімді болуыңыз керек. Аллергиялық реакция тудырмайтынын нақты білу маңызды.
Жаңа жылдық тәтті шана - қымбат емес және дәмді
DIY сыйлықтары
Әрине, дұрыс нәрсені жасау процесі көп еңбекті қажет ететін жұмыс. Сонымен қатар, әркім сапалы нәтиже алу үшін қажетті жұмысты орындауға қабілетті емес.
Дегенмен, бұл негізінен түпнұсқа сыйлықтың нәтижесінде жасалатындығымен өтеледі.
Жақсы идеялардың бірі - арнайы шоколадтарды сатып алу және олар үшін сыйлыққа берілетін арнайы қорап жасау.
Ең жаңа жылдық деликатес, дәстүрлі глазурленген пряник жұмыстағы әріптестерге арналған сыйлықтар тізімінде №1 хит екені сөзсіз.
Неліктен бұл маңызды
Әрине, жақсы, салауатты дәстүрлерді ұстану керек.
- Барлығы үшін Жаңа жыл аз да болса ғажайып. Үлкендер Аяз атаға сенбесе де, жан дүниесінің бір түкпірінде ерекше, қуанышты бірдеңені күту жыпылықтай береді. Барлығы аз да болса таң қалғысы келеді. Бұл мәселедегі әріптестер де ерекшелік емес, олар сыйлықтар алу қуанышын сезінгісі келеді.
- Еңбек ұжымында жақындап келе жатқан Жаңа жылдық мерекелердің керемет сезімін тудыру әрқашан мүмкін болмаса да, сыйлықтар алмасу қызметкерлер арасындағы қарым-қатынасты нығайтады.
Сондай-ақ ірімшік салынған мұндай кішкентай сөмкелер басқа салпыншақтан немесе жыл символы бар пайдасыз кәдесыйдан әлдеқайда жағымды болады. Өзіңізді сыйлық алған адамның орнында елестетіп көріңіз.
құны
Сыйлықтарды таңдаудағы маңызды мәселе олардың бағасы болады. Өйткені, тым арзан сыйлықтар ұжымдағы дәстүр мен атмосфераға сәйкес келмеуі мүмкін. Алайда, артық баға төленсе, алушы ұятқа қалуы мүмкін.
Баға таңдауда ұжымдағы дәстүрлер, осы жұмыстағы жалақы деңгейі, ұжымның қаншалықты дәнекерленгені ескерілуі керек.
Бұл таңдаудың екінші жағын түсіну керек. Ұқсас сыйлықпен жауап бере алмайтын адамға қымбат сыйлық жасап, сіз оны қуанта алмайсыз, бірақ оны бүлдіре аласыз. Егер қызметкер сыйлықтың болмауын немесе оның арзан болуын қаласа, әдетте ол мұны қандай да бір түрде түсіндіреді және бұған назар аудару керек.
Сыйлықтың қолайлы бағасын анықтау оның таңдауының маңызды бөлігі болып табылады.
Жаңа жылға сыйлық таңдау - бұл жағымды тәжірибе ғана емес, жиі ауыр жұмыс. Сонымен бірге оның маңызды бөлігі – идеяны іздеу, мұндай таңдауға деген көзқарас. Мүмкін, бұл мақала сізге осы жағдайда жақсы шарлауға көмектеседі.
